Espace des enseignants de la région tadla azilal

            

Pour ce qui est de la formation, une nouvelle approche ascendante et efficace sera mise en œuvre dans l'objectif de former près de 208.000 professeurs, directeurs, corps d’encadrement pédagogique (inspecteurs), et cadres administratifs à l'horizon 2013.

            

Cet axe vise à préparer professeurs, directeurs, corps d’encadrement pédagogique (inspecteurs), et cadres administratifs à une utilisation effective des outils TIC qui seront mis à leur disposition sous forme de plusieurs modules et ateliers:

            

             

               

1. MODULE TRONC COMMUN

             

            

            

D’une durée de 12 heures de formation ce module est composé des ateliers suivants :

            

             

• Atelier 1: TIC et amélioration du système éducatif ;
• Atelier 2: TIC et démocratisation d'accès à la connaissance et au savoir ;

            

            

             

• Atelier 3: TIC et insertion en fin du parcours de l'apprenant ;
• Atelier 4: TIC et instauration d'une culture participative.

            

            

             

               

2. MODULE INTIATION PEDAGOGIQUE

             

            

            

D’une durée de 12 heures de formation ce module est composé des ateliers suivants :

            

             

• Atelier 1 : Notions de base en informatique ;
• Atelier 2 : Internet et le World Wide Web ;
• Atelier 3 : Programmes de productivité ;
• Atelier 4 : Sécurité et confidentialité informatiques ;
• Atelier 5 : Modes de vie numériques.

            

            

             

               

3. MODULE SPECIFIQUE

             

            

            

D’une durée de 24 heures de formation ce module est composé de trois catégories d’ateliers :

            

a) Inspecteur : les compétences d'accompagnement et d'encadrement                

• Atelier 1 : Ressources numériques ;
• Atelier 2 : Coordination et communication ;
• Atelier 3 : Planification, encadrement et accompagnement ;
• Atelier 4 : Leadership et conduite de changement.

            

            

b) Directeurs : la gouvernance TICE                

• Atelier 1 : TICE et Gestion administrative ;
• Atelier 2 : TICE et Gestion pédagogique ;
• Atelier 3 : TICE et Communication ;
• Atelier 4 : Leadership et conduite de changement.

               

c) Enseignants : l’intégration et le développement des outils et moyens TICE

               

• Atelier 1 : Ressources numériques  (2 parties) ;
• Atelier 2 : TICE et Communication ;
• Atelier 3 : TICE et Développement professionnel.